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コラム,評価制度設計,賃金制度設計

はじめに 人事制度の重要性について、考えたことはありますか? 人事制度は、会社の基盤となり ...

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コラム

はじめに 中小企業が直面する多くの課題の中で、新入社員の育成は特に重要なポイントとなります ...

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コラム,評価制度設計

中小企業向けの評価制度導入ガイド はじめに 従業員の業績や行動、スキル、態度を適切に評価し ...

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コラム,評価制度設計

第1章: 人事制度の基本 "従業員の笑顔、会社の成長。人事制度で二つの成功を手に入れよう! ...

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コラム,評価制度設計,賃金制度設計

はじめに 中小企業の経営者にとって、専門職の導入は非常に重要な選択肢となっています。この記 ...

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コラム,役職定年制度,評価制度設計,賃金制度設計

はじめに 中小企業の経営において、人事制度は非常に重要な要素となります。特に、等級と役職を ...

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コラム,定年後再雇用制度

はじめに 中小企業の経営において、人事制度は非常に重要な要素となります。特に、役職定年制度 ...

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お知らせ

賃金制度アンケートは、賃金制度の問題点がどこにあるのか?を明確にするためのチェックリストで ...

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お知らせ

新規サービスとして「賃金分析」ページを追加しました。賃金分析を行うことで、県内企業との比較 ...

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お知らせ

新「お役立ちコンテンツ」として「簡易版賃金分析 Excel 無料ダウンロード」ページを追加 ...