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評価制度設計
スペシャリストが輝くIT組織の再設計|技術と報酬が連動する評価制度とは
IT現場の最前線では、コードを書くことに純粋な情熱を燃やし、特定領域の技術を深掘りし続けたいと願う「根っからのエンジニア」が数多く存在します。しかし、従来の日本型組織の多くは、依然として「昇進=部下を持つ管理職(マネージャー)」という単一...
2026年1月31日
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