心理的安全性– tag –

どれほど緻密に設計された評価制度であっても、それが社員に伝わり、腹落ちしていなければ存在しないも同然です。多くの企業が等級定義や報酬テーブルといった制度の「器（ハードウェア）」を作ることに心血を注ぎますが、実際にそのシステムを動かす「OS...